提出日 | 平成28年2月22日 | 議案番号 | 議案第21号 |
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委員会付託日 | 平成28年2月29日 | 付託委員会 | 総務 |
委員会審査日 | 平成28年3月7日 | 委員会審査結果 | 原案可決 |
議決年月日 | 平成28年3月22日 | 議決結果 | 原案可決 |
議案の概要 | 地方公務員法の改正に伴い、等級別基準職務表を整備するとともに、千葉県人事委員会勧告に準拠し給与制度を見直すものとし、一般職職員の給与に関する条例ほか4条例を一括して改正しようとするもの。 給与制度の見直しの内容は、平成27年度から、一般職職員の給料表を平均0.3%引き上げるもの、一般職職員の勤勉手当及び特別職職員の期末手当を0.1月分引き上げるもの。平成28年度から、管理職手当が支給される職員が、災害への対応など臨時又は緊急の必要により、平日深夜に勤務した場合に管理職特別勤務手当を支給するもの、自動車等の交通用具使用者の通勤手当を減額するもの。 本文の表示 (PDF 419KB) |